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El primer incremento de plantilla se produjo en julio con la contratación de 500 empleados, y ahora se sumarán 500 más entre septiembre y octubre
— Renault Group ha anunciado un importante aumento en su plantilla con la contratación de 1.000 nuevos empleados en su fábrica de Valladolid, motivado por el éxito comercial de sus recientes lanzamientos, el Nuevo Captur y el Symbioz. Esta decisión supone el segundo incremento en su capacidad de producción en tan solo tres meses, con la implantación de un sistema de 2,5 turnos diarios a partir de finales de octubre.
El primer incremento de plantilla se produjo en julio con la contratación de 500 empleados, y ahora se sumarán 500 más entre septiembre y octubre. Los interesados en formar parte de este proyecto pueden enviar su curriculum a través de la plataforma www.motordeempleo.com.
La factoría de Renault Group en Valladolid lleva fabricando el modelo Captur desde 2012, un coche que ha logrado un éxito notable con más de 2,3 millones de unidades producidas, consolidándose como líder en el segmento de los crossover urbanos en Europa. En 2024, la planta ha añadido el Nuevo Captur y el Symbioz a su línea de producción, fortaleciendo así la gama híbrida de la marca.
Gracias a la gran demanda de estos nuevos modelos, la dirección de la empresa ha informado hoy a la Junta de Portavoces sobre la necesidad de contratar 500 nuevos empleados para cumplir con el aumento de la producción. La factoría de Carrocerías de Valladolid también incrementará su actividad para garantizar el suministro de las piezas necesarias.
Este nuevo incremento de plantilla se suma a las 500 contrataciones realizadas en junio, cuando la producción se elevó a dos turnos completos. En total, la fábrica de Valladolid ha incorporado 1.000 nuevos empleados en apenas tres meses, lo que refleja el éxito rotundo de los nuevos vehículos en el mercado.
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Los interesados en unirse a Renault Group pueden enviar su curriculum a www.motordeempleo.com.
